BİREYSEL
KAZANIMLAR
-
Savunma Becerileri:
Katılımcılar, kendilerini koruma ve acil durumlarda ne yapmaları gerektiğine yönelik pratik ve etkili teknikler öğrenirler.
-
Artan Güven:
Yeni edinilen beceriler, kadınların özgüvenini artırır ve tehditkar durumlara karşı daha sakin kalmalarını sağlar.
-
Farkındalık ve Önlem:
Tehlike sinyallerini tanıma, çevresel farkındalık ve güvenli davranışlar sergileme yetenekleri gelişir. Bu, tehlikeli durumların önceden tahmin edilmesini sağlar.
-
Hızlı Tepki:
Kendini savunma için kullanılan ürünler (biber gazı, uyarı sesi çıkaran ekipman vb.) ile tehlikeli durumlara karşı hızlı tepki verme imkanı elde edilir.
-
Olası Tehlikelere Hazırlık:
Kullanılan eğitim ve ürünler sayesinde, katılımcılar potansiyel saldırılara karşı nasıl hazırlıklı olacaklarını öğrenir.
ŞİRKET ÇALIŞANLARININ
KAZANIMLARI
-
Güvenli Çalışma Ortamı:
Çalışanlar, birey olarak kendilerini koruma becerileri geliştirirler, bu da şirket içindeki genel güvenliği artırır.
-
Ekip Çalışması ve Destek:
Eğitimler sırasında çalışanlar arasında iletişim ve destek mekanizmaları güçlenir, birbirlerine yardımcı olmaya daha istekli hale gelirler.
-
Acil Durum Yönetimi:
Tehlike anında nasıl hareket edeceklerini bilmek, iş yerindeki acil durum yönetiminde etkinlik sağlar
ŞİRKETİN
KAZANIMLARI
-
Kurumsal İmaj ve Sorumluluk:
Şirketin, kadınların güvenliğine dair duyarlılıkla öne çıkması, toplumsal sorumluluk bilincini artırır ve pozitif bir imaj oluşturur.
-
Verimlilik Artışı:
Çalışanların kendilerini güvende hissetmeleri, verimliliklerini ve iş motivasyonlarını artırır.
-
Hukuki ve Güvenlik Standartlarına Uyum:
Çalışan eğitimi yoluyla, şirketin hukuki gereksinimlere uygun davranması ve olası zararları minimize etmesi sağlanır.
-
Azalan Riskler:
Çalışanların potansiyel tehlikeleri tanıma ve bunlara karşı önlemler alma becerileri geliştiğinden, iş yeri kazaları ve saldırıları azalır
